Vigtig info  

Nyt lovforslag: Længere opsigelsesvarsel til arbejdsmiljørepræsentanter

D. 1. februar 2024 trådte en ny lovbestemmelse i kraft, som skal sikre samtlige arbejdsmiljø- og tillidsrepræsentanter mod afskedigelse. Den nye bestemmelse i arbejdsmiljøloven er lavet for at udvide beskyttelsen til alle repræsentanter, uanset om de er dækket af en overenskomst eller ej, og inkluderer nu de arbejdsmiljø- og tillidsrepræsentanter som ikke før var omfattet af beskyttelsen, således de nu har et forlænget opsigelsesvarsel på seks uger samt beskyttelse mod anden forringelse. 

Tidligere var beskyttelsen nemlig kun gældende for de arbejdsmiljø- og tillidsrepræsentanter, der var omfattet af en overenskomst. Med denne nye lovbestemmelse er alle nu beskyttet.  

Læs mere om den nye lovbestemmelse her.